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American Airlines - Travail à domicile

BRUTALLY HONEST review of how AMERICAN AIRLINES handled my cancelled flight (Septembre 2024)

BRUTALLY HONEST review of how AMERICAN AIRLINES handled my cancelled flight (Septembre 2024)
Anonim

Industrie:

Agents de vente, de support et de service à la clientèle

Description:
Une importante compagnie aérienne américaine basée à Dallas, au Texas, emploie environ 80 000 personnes, petite fraction de qui travaillent à la maison.

Postes de travail à domicile:
La compagnie aérienne embauche des agents de vente de réservations qui travaillent de chez eux, mais hors de certains endroits, notamment Dallas, TX, Cary, Caroline du Nord et Miami, FL. Les agents «appliquent des techniques de vente tout en fournissant des horaires, des tarifs et des informations de vol.»

Exigences:
Les candidats doivent être âgés de 18 ans et avoir un diplôme d'études secondaires ou GED. Les réservations précédentes ou l'expérience de service à la clientèle dans un environnement de centre d'appels sont préférées mais pas nécessairement requises. Les agents doivent habiter dans un rayon de 75 milles autour de leur bureau à domicile et être prêts à travailler les 12 premières semaines à partir de ce bureau. Ils doivent être en mesure de travailler une variété de quarts, y compris les week-ends, les jours fériés et les nuits. Les employés doivent avoir un ordinateur avec une connexion Internet haute vitesse et un téléphone fixe dédié à ce travail.

Salaire et avantages sociaux:
L'échelle salariale commence entre 10 $ et 11 $ et après une période probatoire de six mois, les employés ont droit à une petite augmentation. L'assurance maladie et dentaire, les congés payés et les privilèges de voyage comptent parmi les avantages du poste.

Candidature à American Airlines:
Lorsque les postes sont disponibles, ils peuvent être trouvés en cherchant sur la page carrière d'American Airlines en utilisant "home" comme mot-clé.

Pour postuler, soumettez votre candidature via le site web d'American Airlines. Les candidats qui sont contactés pour un entretien téléphonique peuvent ensuite passer à une entrevue en face-à-face comprenant un test du code de la ville. La vérification des antécédents avec les empreintes digitales et le dépistage des drogues sont la dernière phase.

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