Sur l'étagère: un plan pour

Avoir un plan d'action ne change pas qui vous êtes; il améliore vos capacités et améliore vos résultats. Les livres de ce mois offrent des conseils sur la façon de créer un plan pour votre entreprise et la façon dont vous interagissez avec les autres. Le résultat: de meilleures relations, plus de crédibilité et des bénéfices durables.

It's Your Biz: Le guide complet pour devenir votre propre patron

par Susan Wilson Solovic
AMACOM, 2011

De nombreuses entreprises commencent par une bonne idée et une vague de passion. Les mois suivants se remplissent alors de travail sans relâche et de prières ferventes: «S'il vous plaît, laissez cela fonctionner! toujours assez.

Dans It's Your Biz, l'entrepreneur en série et expert en petites entreprises, Susan Solovic, explique que même si l'entrepreneuriat offre des récompenses indéniables, vous devez également être prêt à relever les défis uniques qui accompagnent le fait d'être le patron. À cette fin, elle décrit les bases de l'entreprise, y compris les raisons pour lesquelles vous devriez ou ne devriez pas créer une entreprise, la création d'un plan d'affaires réaliste et les procédures à suivre pour créer une structure d'entreprise qui ne dépend pas uniquement de vous pour le revenu.

Rempli d'instructions, d'encouragements et d'avertissements testés sur la route, le livre de Solovic couvre des sujets allant du financement et du marketing à la conception d'un plan de sortie. Si vous envisagez de démarrer une entreprise ou êtes prêt à faire passer votre entreprise individuelle au niveau supérieur, It's Your Biz offre des informations utiles.

Vous apprendrez quelques choses:

Ce qu'il faut vraiment pour réussir en tant qu'entrepreneur

Où trouver l'aide et les ressources dont vous avez besoin

Que rechercher chez un mentor en entreprise

Quand vous ne devriez pas démarrer une entreprise

Création d'une présence personnelle: regardez, parlez, pensez et agissez comme un leader

par Dianna Booher
Berrett-Koehler Publishers Inc., 2011

Certaines personnes semblent avoir le don de se faire des amis et de conclure des affaires. Que ce soit lors d'une fête, lors de réunions d'affaires ou lors d'un dîner entre amis, ils rayonnent de confiance, ce qui attire l'attention.

Dans Créer une présence personnelle, l'expert en communication Dianna Booher explique que ces aimants ne sont pas nécessairement nés avec des personnalités gagnantes. Les qualités intangibles qui contribuent à la présence personnelle peuvent être acquises grâce à des compétences et des comportements apprenants. Les gens peuvent accroître leur sympathie et leur crédibilité en améliorant leur apparence, leur pensée, leur discours et leur comportement. Avec beaucoup de détails et d'exemples, Booher enseigne aux lecteurs à maîtriser ces composants importants de la présence personnelle.

Citation remarquable:

«Les gens vous mesurent rapidement et changent d'avis lentement…. Faites en sorte que cela fonctionne pour vous plutôt que contre vous. »

Vous apprendrez quelques choses:

Pourquoi votre présence personnelle est importante

Comment penser debout

Les 5 langues d'appréciation en milieu de travail: autonomiser les organisations en encourageant les gens

par Gary Chapman et Paul White
Éditions Northfield, 2011

Se sentir apprécié est essentiel à la satisfaction au travail. Les gens veulent être bien payés mais ont également besoin d'appréciation et de reconnaissance. Le nouveau livre de Gary Chapman et Paul White explique comment les chefs d'équipe et les employeurs peuvent répondre à cette envie.

La clé est de comprendre comment chaque personne ressent ou accepte l'appréciation. Les auteurs expliquent que dire «merci» ou même reconnaître les réalisations ne suffit pas toujours. Si vous avez déjà eu l'impression de ne pas communiquer avec les membres de votre équipe, ce livre vous aide à découvrir votre propre langue d'appréciation afin que vous puissiez vous lier plus efficacement à eux.

Citation remarquable:

«Chacun de nous veut savoir que ce que nous faisons est important.»

Vous apprendrez quelques choses:

Comment montrer efficacement son appréciation au travail

Que faire si vous n'arrivez pas à communiquer avec votre peuple

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