Pourquoi vous ne devriez pas avoir peur de l'échec

Le troisième bloc du deuxième niveau de la pyramide du succès de Coach Wooden est Initiative . Il a choisi de diriger sa définition de ce trait vers l'individu en l'exhortant à «cultiver la capacité de prendre des décisions et de penser seul. N'ayez pas peur de l'échec, mais apprenez-en. »

L'entraîneur de l'entraîneur Wooden à Purdue, Piggy Lambert, a une fois inspiré l'entraîneur avec ces mots: «L'équipe qui fait le plus d'erreurs gagne généralement.» Il soulignait que ce sont les faiseurs qui font des erreurs. Ce fut une leçon importante pour façonner la philosophie d'enseignement de Coach Wooden.

L'entraîneur voulait des erreurs de commission, pas d'omission ou de négligence. En d'autres termes, il voulait que son équipe soit composée d'acteurs. "Nous ne devons pas avoir peur d'agir", a-t-il déclaré. «Si nous avons peur de faire quelque chose de peur de faire une erreur, nous ne ferons rien du tout. C'est la pire erreur de toutes. Vous apprenez par l'adversité. Nous devenons plus forts grâce à l'adversité. »L'entraîneur croyait fermement que si vous ne faisiez aucune erreur, vous ne travailliez pas assez près de la limite de votre potentiel.

L'un des poèmes préférés de Coach était un court verset qui embrassait exactement ce concept:

L'entraîneur Wooden a décrit les comportements et les traits de caractère nécessaires d'un grand leader comme les mêmes comportements et traits de caractère d'un grand parent. "Nous ne devons pas avoir peur d'échouer", a-t-il insisté. «Nous, en tant que parents, je pense, privons nos enfants, ceux que nous aimons le plus et que nous voulons aider le plus, du développement de l'initiative en prenant des décisions pour eux trop longtemps dans certains domaines…. Lincoln a déclaré: «La pire chose qu'un parent puisse faire pour ses enfants est de faire des choses qu'ils pourraient et devraient faire pour eux-mêmes. Donnez-leur la possibilité d'échouer. Laissez-les en tirer des leçons afin qu'ils ne commettent plus la même erreur lorsque vous n'êtes pas là en leur disant quoi ou quoi ne pas faire. L'initiative nous aidera à surmonter de nombreuses pierres d'achoppement. »

La même leçon est, bien sûr, applicable à un enseignant, un entraîneur ou un mentor - toute personne occupant un poste de direction. L'entraîneur nous a souvent rappelé que si nous prenons une décision basée sur une planification minutieuse tout en utilisant toutes les informations dont nous disposions à l'époque et agissons avec maîtrise de soi, mais cela ne conduit pas aux résultats que nous espérions, cela ne fonctionne pas. Cela signifie que nous avons pris une mauvaise décision. Cela signifie simplement que c'est une décision qui n'a pas fonctionné. Le résultat ne doit pas nous décourager de prendre des initiatives à l'avenir.

Soyez un acteur. Prendre l'initiative. N'ayez jamais peur de vous tromper.

Au cours de mes 30 années de travail avec Coach Wooden dans mes camps de basket-ball, la demande la plus proactive que j'ai reçue des parents était: «S'il vous plaît, aidez mon enfant à ne plus avoir peur de faire une erreur.» J'ai adoré entendre cela parce que cela signifiait que les parents reconnu l'importance profonde de l'initiative pédagogique dès le plus jeune âge.

Les deux principes fondamentaux en bois sur lesquels Coach a insisté pour éliminer cette peur de l'échec sont:

1. «Les gens qui ne se trompent pas sont ceux qui ne font rien.»
2. "La pire chose que vous puissiez faire quand une action est nécessaire est de ne rien faire du tout."

Soyez un faiseur! Prendre l'initiative! N'ayez jamais peur de vous tromper! Comme l'entraîneur Wooden aimait à le dire, "Une erreur est précieuse si vous faites quatre choses avec elle: la reconnaître, l'admettre, apprendre d'elle, l'oublier."