Entrevues avec le père - Un outil utile pour les pères et les familles

Maskot / Getty Images

Faire du bon temps avec les enfants est une tâche majeure pour les pères. Certes, il y a beaucoup de bonnes options pour les activités qui incluent le temps de qualité, mais une des activités de temps de qualité qui porte le plus de fruits pour les pères est une entrevue périodique mais régulière du père - une expérience individuelle entre un père et un enfant.

"L'interview de mon père? Qu'est-ce que l'interview d'un père? "

L'idée de créer du temps régulièrement - hebdomadaire ou mensuel - pour un père et un enfant pour parler de ce qui est important pour chacun d'entre eux - est peut-être un peu unique et peut même sembler un peu bizarre.

Beaucoup de pères pensent aux entrevues comme leurs évaluations de rendement au travail - et s'inquiètent de la réaction d'un enfant à quelque chose comme ça. Seraient-ils intimidés d'avoir une réunion comme ça? Est-ce que papa pourrait même savoir quoi dire ou quelles questions poser? Est-ce que toute la rencontre ne durerait que cinq minutes parce que ni l'un ni l'autre ne savaient de quoi parler?

L'entrevue d'un père est une occasion en or de parler de façon significative et de saisir une fenêtre sur la vie d'un enfant. Étant donné la nature de nombreuses familles, les enfants ont beaucoup plus d'occasions d'avoir des conversations significatives avec leur mère et peut-être pas autant avec leur père. Souvent, une relation entre un enfant et une mère se prête à une communication plus étroite et plus régulière sans se sentir intimidée ou menacée. Parfois, avec papa, il faut un peu plus d'efforts pour créer ces opportunités.

Les entrevues avec le père peuvent être des moments de proximité alors que nous ouvrons les portes à une communication de qualité et à des expressions d'amour et de confiance.

Ils créent un moment pour parler des attentes et du comportement et de la performance d'un enfant, mais ils créent aussi un moment pour parler de ce qui est dans l'esprit d'un enfant. Les pères peuvent aider avec des choses comme les objectifs, l'éducation, les amis et les sentiments si les pères créent une atmosphère de confiance et d'amour.

Certaines familles qui ont institué des entretiens avec leur père dans le cadre de leur vie familiale ont rapporté d'excellents résultats.

Souvent, les entrevues ont lieu une fois par mois pendant environ 15 à 30 minutes. Les enfants ont l'occasion de partager leurs expériences du mois pendant que papa pose quelques questions qui mènent à des discussions positives. Ils peuvent travailler sur des objectifs, vérifier l'école, les notes et les devoirs, parler des amis, passer en revue les moments difficiles pour voir comment les choses pourraient mieux se passer la prochaine fois, et même parler des foules, des dates et des relations. À mesure que les pères établissent leurs propres relations plus confiantes grâce à ces occasions d'entrevue, les enfants se réjouissent d'avoir l'occasion d'avoir du temps en tête-à-tête avec leur père.

L'invitation à l'entrevue

Comme pour tout autre changement dans la dynamique familiale, il peut être difficile de commencer une tradition d'entrevues avec le père. Un tel temps à la fois peut être inhabituel ou différent pour les enfants et les papas. Quand un père veut commencer le processus d'entrevue d'un père, c'est une bonne idée pour que papa et maman soutiennent tous les deux l'idée. En enrôlant les bons sentiments de Maman à propos de cette expérience, les enfants se poseront des questions sur la nouvelle idée étrange de Papa.

Pour les enfants plus jeunes, l'invitation à l'entrevue d'un père pourrait commencer comme un moment de câlin. Parler avec un enfant de ce qui est important pour lui et écouter ses préoccupations fonctionne très bien en le tenant sur ses genoux.

Pour les plus grands, l'invitation à «parler» ou à sortir ensemble pour un festin peut être une bonne façon de commencer. Discuter sur un milk-shake ou un repas mexicain - quoi que votre enfant aime - peut relancer les interviews de son père.

Clés du succès

Pour que les interviews de papa fonctionnent le mieux, il est bon que les pères se concentrent sur ces concepts.

• Rendez-les privés. Juste un entretien avec un enfant à la fois. L'attention focalisée envoie un message d'amour, de préoccupation et d'appréciation.

• Commencez par les points positifs. Dites à votre enfant combien vous les aimez, puis parlez des choses que vous appréciez à leur sujet. Les pères veulent souvent simplement «aller droit au but» et parler de ce qui doit changer dans le comportement de l'enfant. Mais "le point" de l'interview d'un père est de construire la relation et d'augmenter la confiance et la confiance.

• Passez deux fois plus de temps à écouter qu'à parler. Écoutez vos enfants dans l'interview d'une manière profonde. Écoutez leurs mots, mais regardez aussi leur langage corporel. En cherchant à mieux les comprendre, posez des questions qui montrent que vous avez écouté et que vous travaillez pour comprendre leurs préoccupations et leurs sentiments. Un peu de recherche sur "l'écoute active" peut aider avec certaines des questions que vous devriez poser.

• Parlez de leurs objectifs et de leurs rêves. Lorsque vous travaillez avec vos enfants pour définir et atteindre leurs objectifs, faites de cette discussion une partie de l'interview du père. Aidez-les à mesurer leurs progrès, à réévaluer leurs objectifs et à s'assurer qu'ils vont de l'avant. Rassurez-les quand ils ne font pas ce qu'ils veulent, et félicitez-les quand ils progressent. Laissez-les rêver avec vous dans ces moments d'entretiens privés.

• Partagez vos histoires, le cas échéant. Ne projetez pas vos propres expériences sur vos enfants, mais utilisez vos expériences de vie comme exemples quand cela pourrait les aider. Toujours voir leur vie de leur point de vue, mais vos expériences personnelles et d'informer et d'encourager vos enfants.