Ep. 73: 8 clés de l'étiquette au travail

Cet épisode est sponsorisé par altMBA et Slack.

L'étiquette… une chose du passé ou une pratique nécessaire qui a changé avec le temps? Shelby et Josh explorent la signification de l'étiquette et des manières dans l'épisode de cette semaine. Ils s'assoient avec l'arrière-arrière-petit-fils d'Emily Post, et ils partagent huit clés de l'étiquetage en milieu de travail.

Points à retenir:

Daniel Post Senning, arrière-arrière-petit-fils d'Emily Post et président de l'Emily Post Institute, définit la différence entre l'étiquette et les mœurs: «Nous parlons de l'étiquette comme d'une combinaison de mœurs et de principes. Et les manières en sont une grande partie, mais pour moi, une partie encore plus grande ou une partie tout aussi importante sont ces principes fondamentaux de considération, de respect et d'honnêteté. »
Josh et Shelby tirent quelques conseils d'étiquette directement de l'article de SUCCESS.com, «8 clés pour l'étiquetage en milieu de travail de clouage»:
- Accordez toute votre attention à la personne devant vous, pas à votre téléphone.
- Sachez quand faire des exceptions à la règle ci-dessus, comme lorsque votre patron vous appelle.
- N'utilisez pas votre téléphone comme couverture de sécurité dans les paramètres sociaux.
- Ne buvez pas trop au Happy Hour du bureau.
- Lorsque vous rédigez des lettres de référence, concentrez-vous sur le bien.
- Si vous êtes coincé lors de la rédaction de la lettre, demandez à l'ancien employé si des projets doivent être mis en évidence.
- Vérifiez les directives de votre bureau concernant la fraternisation du lieu de travail.
- Et enfin, ne vous souciez pas de l'étiquette au travail. Fiez-vous à votre intuition.

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Citation préférée de cet épisode:

«Chaque fois que vous avez deux personnes qui se réunissent, vous avez l'étiquette. L'étiquette n'est pas un code rigide de mœurs. C'est simplement la façon dont la vie des gens se touche. »

- Emily Post