10 Entreprises qui veulent vous trouver travail à temps partiel

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Faites-vous partie des 80% de mères qui travaillent avec des enfants mineurs et qui, selon le sondage du Pew Research Center, préféreraient ne pas travailler à temps plein? Travailler à temps partiel peut être une bonne idée si vous ressentez le besoin de réduire vos heures de travail ou si vous voulez réintégrer le marché du travail lentement après avoir été une mère au foyer.

Si vous travaillez actuellement à plein temps, le meilleur endroit pour commencer à chercher du travail à temps partiel est dans votre entreprise. Vous ne savez pas si vous ne demandez pas! Si vous pouvez négocier des heures flexibles à votre … PLUS d'emploi existant, vous pourriez être en mesure de conserver votre ancienneté, certains avantages et la continuité de votre emploi. Vous pouvez éviter de faire vos preuves ou d'apprendre un nouveau poste et vous concentrer plutôt sur la transition vers le travail à temps partiel.

La bonne nouvelle est qu'il existe plusieurs entreprises qui correspondent à des professionnels, tels que vous, la maman qui travaille, avec des emplois à temps partiel, à contrat ou à contrat. Ils veulent vous aider à trouver la bonne personne pour être la meilleure mère qui travaille, peu importe si c'est à temps partiel ou à temps plein.

01 sur 11 FlexJobs. com
FlexJobs
La société de placement, FlexJobs. com, offre des emplois légitimes avec une certaine forme de flexibilité, comme le télétravail, les horaires à temps partiel ou flexibles, ou les contrats à la pige. Ils montrent des emplois à temps partiel, contractuels, indépendants et à temps plein, sans scams (ils font leurs recherches au mieux de leurs capacités!).

Vous pouvez consulter les offres d'emploi sur leur site mais avec un abonnement payant (soit pour un mois, trois mois ou un an), vous pouvez voir plus de détails sur les emplois, accéder à la … Plus recherche ils ont effectué sur la liste de l'entreprise, et obtenir leur bulletin qui fournit des conseils de recherche d'emploi, des conseils de carrière, et des mises à jour sur ce que les entreprises font pour vous aider à trouver le bon emploi.
02 de 11 The Second Shift
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La société de placement, The Second Shift, a débuté en 2014 et leur mission unique est de «… conserver les talents féminins essentiels sur le marché du travail, au bénéfice des femmes, employeurs et leurs familles financièrement, créativement et culturellement. " Si cela vous convient, consultez leur FAQ pour plus de détails.

Demandez ensuite une adhésion pour voir leur liste de projets. Ils vont vérifier plusieurs références et une interview personnelle avec vous afin qu'ils puissent vous faire confiance avec des projets que vous seriez un … PLUS bon ajustement pour. Leurs projets sont des rôles marketing et financiers.
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Puissance de voler

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La start-up new-yorkaise, Power to Fly, se spécialise dans le rapprochement des femmes technophiles et ingénieurs aux entreprises qui soutiennent l'embauche de la diversité.Leur mission est «Nous sommes passionnés par le fait de mettre en contact des femmes hautement qualifiées avec des entreprises de premier plan engagées dans la diversité et l'inclusion. Les types d'emplois qu'ils offrent sont dans l'ingénierie, le produit et la conception, le marketing et les ventes, basé à New York, travail international et à distance.

Lorsque vous vous inscrivez, vous créez un profil et ensuite le rendre public pour que les entreprises … PLUS puissent vous trouver. Vous pouvez déclarer que vous souhaitez travailler à temps partiel, travailler sur un projet ou à plein temps après un essai à temps partiel. Leur blog offre des conseils de carrière, des conseils de recherche d'emploi, et des histoires de réussite de talents d'autres personnes qui ont utilisé leur plate-forme pour trouver leur travail idéal.
04 de 11 Prokanga
Prokanga
Êtes-vous intéressé par le travail à contrat? Ensuite, allez voir Prokanga qui "crée des opportunités flexibles pour des professionnels de haut niveau". Ils offrent des emplois de type projet et conseil qui peuvent parfois se transformer en travail à temps plein. Les domaines dans lesquels ils investissent sont le conseil stratégique, la finance, le marketing et les sociétés sans but lucratif.

Lorsque j'ai demandé à Prokanga comment les mères aidantes passent du travail à temps plein au travail à contrat, elles ont dit: «Nous travaillons avec des entreprises qui valorisent l'expertise et l'expérience … PLUS au fil du temps. le même budget pour l'embauche d'un candidat Prokanga pour trois jours qu'ils auraient l'habitude d'embaucher un employé beaucoup plus jeune dans un rôle à temps plein.La différence est que nos candidats sont sur le terrain et quittent rarement ces rôles à temps partiel, rendant Nous ne commercialisons pas - nos clients proviennent tous de clients référés, une fois que les clients ont travaillé avec nous une fois et vu le calibre des talents que nous avons, ils viennent généralement à nous premier à l'avenir avant d'aller à un chasseur de tête traditionnel ".

Passez à 5 sur 11 ci-dessous.
05 de 11 Werk
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Werk est un nouveau type de marché de l'emploi pour les demandeurs d'emploi ambitieux à la recherche de réelles opportunités, le tout avec une flexibilité pré-négociée " Werk reconnaît vos points de douleur, maman qui travaille. Ils comprennent aussi votre envie de trouver un travail à temps partiel et de l'offrir dans leur Flexiverse ™. Ils offrent des emplois en finance, comptabilité, communication et relations publiques, services créatifs, collecte de fonds, droit, marketing, opérations, gestion de produits, ventes et développement des affaires, … PLUS stratégie, et le talent et la culture.

Pour une cotisation annuelle de 48 $, vous aurez accès à un assortiment exclusif de meilleures opportunités que vous ne trouverez nulle part ailleurs, car elles ont toutes une flexibilité pré-négociée.
06 de 11 Flexforce Professionals
Logo avec l'aimable autorisation de Flexforce Professionals
Flexforce Professionals est l'une des façons de trouver un emploi à temps partiel dans la région de Washington DC. ressources, finances et autres domaines d'activité. L'entreprise place des personnes avec des entreprises pour un projet spécial, pour couvrir un congé, un congé de maternité ou simplement pour recruter temporairement.

Vous vous inscrivez sur le site et téléchargez votre CV. Lorsque Flexforce reçoit une demande d'emploi d'un client, l'entreprise … MORE identifie les candidats potentiels de la base de données qui répondent aux exigences en matière de compétences et de flexibilité du poste. Vous passerez ensuite par le processus de sélection, y compris une entrevue en personne, des références et des vérifications des antécédents.
07 de 11 Le Projet Maman
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Voici une entreprise qui ne veut travailler qu'avec toi, maman qui travaille. Ils offrent un travail basé sur un projet, une maternité (vous remplissez pendant que quelqu'un est en congé de maternité!) Ainsi que des postes permanents.

The Mom Project est un marché de talents numériques et une communauté qui relie des femmes accomplies professionnellement avec des entreprises de classe mondiale pour récompenser des opportunités de carrière. Leur adhésion est gratuite et ils offrent des emplois dans de nombreux domaines tels que la gestion de projet, le marketing, la technologie, les ventes, la stratégie, la finance, … PLUS de ressources humaines et de relations publiques.
08 sur 11 Corps de Maman
Équipe de Corps
L'équipe de Corps, basée à Atlanta (qui était auparavant Maman Corps), offre une inscription gratuite aux personnes qui cherchent un emploi. Ils s'appellent eux-mêmes un «cabinet national de conseil, de recherche et de recrutement de talents» et se concentrent sur la comptabilité, la finance, le marketing, les ressources humaines et d'autres services aux entreprises.

Une fois inscrit, vous pouvez effectuer une recherche d'emploi flexible et à temps partiel sur leur site d'emploi, postuler pour des postes et recevoir des notifications hebdomadaires de nouvelles offres d'emploi. Ils offrent également
Continuer à 9 sur 11 ci-dessous.
09 de 11 HireMyMom. com
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HireMyMom. com met en contact des professionnels de la mère à domicile avec des emplois et des projets à domicile dans presque tous les domaines professionnels. Leur adhésion est de 29 $. 95 pour trois mois ou 99 $ pour une année.

Une fois que vous avez acheté un colis, vous avez la possibilité de télécharger un CV et une lettre de motivation, puis de consulter leur liste d'emplois à domicile. Ils offrent des emplois dans de nombreux domaines différents tels que les blogs, éditeur de copie, finances, service à la clientèle, administratif, assistant virtuel, marketing, ventes et bien plus encore!
10 de 11 Flexible Resources LLC

Pendant 20 ans, Flexible Resources, basée à Stamford, dans le Connecticut, a recruté et placé des candidats à des postes à temps partiel, à projets ou flexibles. Vous pouvez envoyer un CV au bureau le plus près de chez vous et consulter un échantillon d'offres d'emploi sur le site web …
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Flexible Executives, basé à Atlanta, met en relation des projets de travail à domicile avec des cadres ayant 10 ans d'expérience ou plus. Flexible Executives charge des frais d'inscription élevés et uniques pour couvrir une vérification des antécédents et une vérification des CV.