Dites ces 14 choses pour vous faire virer

Les travailleurs humains sont licenciés pour de nombreuses raisons: ils sont chroniquement inefficaces, ils sentent drôle, ils écrivent des mémos inter-bureaux qui fuient et deviennent des catastrophes virales d'une semaine (hypothétiquement). Mais bien que l'on ne sache pas ce qui va définitivement vous renvoyer, vous pouvez dire certaines choses pour accélérer le processus, ou du moins permettre aux gestionnaires de penser à votre nom lors de la prochaine série de coupes budgétaires. Voici quelques-unes de ces choses, et comment vous pouvez peut-être les contourner:

1. "Je ne peux rien faire d'autre."

Un drapeau blanc boiteux qui revient essentiellement à dire: «Je suis parti et j'ai laissé Jerry et son équipe gérer cela pour moi.» À moins que vous ne vous retrouviez coincé et seul sur une roche volcanique brûlée dans le Pacifique Sud, il y a probablement quelqu'un que vous pouvez appel.

Que dire à la place: "Nous manquons d'options, mais permettez-moi d'essayer quelques idées à long terme."

2. "Ce n'est pas juste!"

Quand j'avais 5 ans, mon cousin m'a rendu visite et m'a accompagné à la maternelle. Vous ne pouvez pas parler à la maternelle, bien sûr, alors quand ma cousine s'est penchée pour me dire quelque chose, j'ai chuchoté en retour qu'elle allait avoir des ennuis. L'enseignant a arrêté de lire, m'a regardé droit dans les yeux et a dit que j'étais un «Talker» infâme. C'est plus ou moins quand j'ai appris que la vie n'est pas juste, le travail n'est pas juste, le baseball n'est pas juste, le destin n'est pas juste et les affaires ne sont pas justes. Et parfois, quelles que soient les circonstances injustes, vous finissez toujours par perdre vos craquelins animaux.

Que dire à la place: plusieurs mots de malédiction muets émis directement dans votre manche avant de trouver un plan B.

3. «Je souhaite que X, Y et Z se produisent pour que je puisse…»

Droite? J'aurais aimé avoir développé les compétences de mise en service nécessaires pour devenir le deuxième joueur de base des Chicago Cubs en 1992, mais depuis cela n'a pas encore eu lieu (même si je garde l'espoir qu'ils prennent une chance de longue date sur un joueur de 41 ans) qui n'est pas très bon au baseball), je suis essentiellement coincé face à la réalité devant mon visage.

Que dire à la place: "Ce serait bien si X se produisait, mais voici ce que nous regardons." (Aussi, "Go Cubs.")

4. «Lors de mon dernier emploi, nous l'avons fait comme ça.»

Génial! Lors de mon dernier emploi, le PDG portait des costumes jaune banane, a tenu de délicieuses réunions de quatre heures et a raconté des anecdotes étrangement longues sur la Norvège. Heureusement, je n'y travaille plus, donc rien de tout cela n'a d'importance.

Que dire à la place: le cas échéant, apportez toutes les bonnes idées / politiques à la table de votre emploi actuel. C’est génial. Le faire sonner comme si vous aspiriez à votre passé jaune banane l'est moins.

5. «J'y arriverai, mais ce n'est pas une priorité en ce moment.»

Il n'y a rien de plus apprécié que d'entendre qu'ils ne sont pas importants pour la personne à qui ils parlent. (Chipotle guy: "Bien sûr, je vais faire votre burrito, quand je le baptiserai vraiment digne de mes soins et de mon attention.")

Que dire à la place: c'est facile - il suffit de laisser de côté la deuxième partie de cette phrase. Atteint le même effet, sans coup de poing psychologique inutile.

6. "Ce salaire est tellement nul ici!"

Ugh, je sais, non? Si seulement vous aviez, je ne sais pas, fixé un salaire / taux lorsque vous avez pris le poste. Cela aurait fait de l'échelle de rémunération pathétiquement limitée beaucoup moins une surprise.

Que dire à la place: "Je devrais négocier un salaire de départ plus élevé lors de mon prochain emploi."

7. "Je ne suis pas assez payé pour ça!"

Probablement pas! Malheureusement, la Terre est pratiquement recouverte de personnes qui accomplissent toutes sortes de tâches difficiles et exigeantes pour nulle part près de ce qu'elles devraient être payées pour elles, et je vais m'arrêter pendant que toute la profession enseignante lève la main collective - merci beaucoup. De plus, personne n'aime pleurnicher.

Que dire à la place: "Un jour, je serai suffisamment payé pour ça."

8. "Je m'ennuie."

Intéressant! Il y a un large choix de livres de chapitre et de magazines Highlights dans le coin, et nous espérons que vous les trouverez un moyen utile de passer le temps tandis que d'autres personnes trouveront des moyens d'être utiles.

Que dire à la place: Honnêtement, à peu près n'importe quoi.

9. "Je vais essayer."

Allez, vous n'avez jamais vu l'Empire contre-attaque ?

Que dire à la place: "Je ferai."

10. «Je ne suis pas très occupé; puis-je partir tôt aujourd'hui? "

Ecoutez, j'écris ceci dans un bureau à domicile dans l'Indiana et je veux vous virer. Admettre que vous n'êtes pas très occupé, c'est comme dire à votre manager que c'est OK de vous mettre au banc parce que votre moyenne au bâton est de toute façon des ordures.

Que dire à la place: "Mon emploi du temps est plutôt léger aujourd'hui - attention si je pars tôt, et que je prévois de rattraper les heures de travail demain / la semaine prochaine / quand?"

11. "Ce n'est pas dans ma description de travail."

Génial! Votre description de poste a été rédigée il y a trois ans dans une rafale d'activité RH initiale pour les nouveaux employés. En outre, le développement d'un ensemble de compétences diversifié dans les bonnes circonstances est généralement considéré comme un très bon résultat.

Que dire à la place: "OK, ça craint un peu, mais peut-être que ça va payer au bout du compte."

12. «Ugh, je déteste ça ici. Je suis totalement à la recherche d'un nouvel emploi. »

Fantastique, et bien que nous vous promettions tous de vous accorder toute l'attention dont vous avez besoin, vous pouvez en fait chercher un nouvel emploi en privé, souvent en vous adressant à des contacts et / ou en achetant votre CV dans les limites bienvenues de votre propre maison. En attendant, il serait peut-être bon de garder le silence à ce sujet, pour empêcher ce que les organisations RH appellent «elles vous licencient en premier».

Que dire à la place: pas grand-chose.

13. "Je suis désolé, j'ai une question …"

Choses à regretter au travail: remettre un sac à dos plein de mémos internes aux concurrents, faire tomber le refroidisseur d'eau partout sur Jerry, allumer accidentellement la salle de pause en feu, tweeter depuis le compte de l'entreprise au lieu du vôtre. Choses à ne pas regretter: poser une question liée au travail lors d'une réunion. C'est difficile, et je le combat quotidiennement, mais les excuses ne concernent que ce qui le mérite.

Que dire à la place: à moins que vous n'ayez accidentellement libéré une cage de ouaouarons dans une réunion de groupe, laissez de côté le Je suis désolé. Vous ne serez probablement pas renvoyé pour cela, mais vous semblerez nettement moins ambitieux.

14. «Je veux aborder la façon dont nous allons approfondir les paramètres de nos compétences de base.»

OK, divulgation complète, vous ne serez probablement pas licencié pour avoir recours à une cascade désespérée de déchets de mots, mais cela reste beaucoup de sons ne signifiant rien et nous serions mieux servis à utiliser l'anglais réel.

Que dire à la place: "Comment ça se passe, Jim?"